教師人工
教師人工全攻略:2026年官津教師薪酬、加薪2%與轉工議價實務
教師人工向來跟隨公務員總薪級表,2026年劃一上調2%,學位教師起薪約$35,780,中學GM頂薪約$83,140。本文整理官津、國際學校、幼稚園及補習行業的教師人工差異,分析轉工議價時要留意的月薪、津貼、福利與實收分別,並用公開工資分布幫你定位,從實務角度拆解教師轉職的薪酬考量。
人工要點:官津教師人工跟隨公務員總薪級表,2026年劃一加薪2%;學位教師(GM)起薪約$35,780,中學GM頂薪約$83,140,非官津學校薪酬差異較大,須按個別聘用條款判斷。
教師人工點計?2026年官津教師薪酬與轉工議價實務
教師在香港一直被視為「鐵飯碗」,但教師人工其實並非一個單一數字,而是跟隨公務員總薪級表(MPS)的一整套階梯。想轉工或者打算入行,先要搞清楚自己的職級、年資同學校類型,才可以準確評估「市價」。本文根據公開薪酬資料,整理2026年教師人工重點,並加入轉工議價的實務角度。
官津教師人工:跟隨公務員總薪級表
大部分香港教師都在官立、資助或津貼學校任教,薪酬與公務員總薪級表掛鈎。教育局通告指出,因應2026-27年度公務員薪酬調整,公務員薪級表內高、中、低層及首長級的薪點金額上調2%,並追溯至2026年4月1日生效。以薪金津貼支薪的資助學校常額教師、臨時教師、實驗室技術員及其他非教學人員,月薪會調整至相應薪點的金額。
換言之,官津教師人工並非「老闆話事」,而是每年隨公務員薪酬調整而變動,透明度相當高。2026年的加幅為2%,經調整薪金連同過往未付的調整額,已於2026年7月發放。
2026年教師人工關鍵薪點
以下為總薪級表部分關鍵薪點的月薪(2026年4月1日起生效):
- MPS 15:學位教師(中學GM/小學APSM)起薪點,月薪約$35,780
- MPS 20:約5年經驗,月薪約$45,660
- MPS 25:約10年經驗,月薪約$57,580
- MPS 29:小學學位教師(APSM)頂薪點,月薪約$69,205
- MPS 30:小學學位教師(PSM)入職,月薪約$72,430
- MPS 33:中學學位教師(GM)頂薪/小學PSM頂薪,月薪約$83,140
- MPS 39:高級學位教師(SGM)頂薪,月薪約$99,525
- MPS 49:一級校長(中學)頂薪,月薪約$150,070
要留意,這些是總薪級表薪點的月薪,屬於基本薪酬。教師一般不設私人市場的花紅,年終「雙糧」安排亦須按個別聘用條款而定,不能一概而論。實際到手收入還要扣除強積金或公積金供款,所以「實收」通常低於表列月薪。
不同職級的教師人工階梯
以中學為例,學位教師(GM)入職為MPS 15,頂薪為MPS 33,一般需要約18年才到達頂薪;小學學位教師(APSM)入職同樣為MPS 15,但頂薪為MPS 29,約14年到頂。想再上一層,就要晉升為高級學位教師(SGM,中學MPS 34-39)或者小學學位教師(PSM,MPS 30-33)。
再往上,副校長級別方面,小學高級小學學位教師(SPSM)為MPS 34-39,中學首席學位教師(PGM)為MPS 38-41,月薪約$95,120至$108,280。校長方面,小學一級校長約MPS 40-46,月薪約$103,810至$134,920;中學一級校長則可達MPS 40-49,月薪最高約$150,070。
另一條路線是文憑教師(CM)。根據公開資料,文憑教師為MPS 14-24,助理教席(AM)為MPS 25-29,高級助理教席(SAM)為MPS 30-33。學位教師與文憑教師的薪酬差距,在頂薪點尤其明顯,這也是轉職時要留意的重點。
轉工議價:不同學校類型的人工差異
如果你考慮轉去非官津學校,就要留意薪酬基準未必跟MPS。公開資料顯示,國際學校教師月薪約$45,000至$90,000不等,一線國際學校可達$55,000至$90,000,部分提供房屋津貼或子女學費減免,但未必有退休金。私立獨立學校則約$40,000至$60,000,福利相對較少。
幼稚園方面,教育局對參加學券計劃的幼稚園有薪酬規定,教師月薪約$22,790至$40,530,主任約$30,400至$48,140,副校長約$37,990至$53,200。至於補習行業,變數最大:小型補習社導師約$20,000至$40,000,中型補習社名師約$50,000至$150,000,大型補習社的「天王級」導師收入可以高很多,但收入結構往往是底薪加學生人數分成,並非穩定月薪。大學方面,講師約$50,000至$80,000,助理教授約$80,000至$110,000,教授級可達$150,000以上。
轉工議價時,建議把「總薪酬」拆開來看:基本月薪、津貼、房屋福利、子女學費減免、退休金或公積金、假期日數。舉例說,一份國際學校offer月薪看似較高,但若沒有退休金、假期較少,實際「性價比」未必勝過官津常額教席。相反,官津常額教師雖然晉升緩慢,但穩定性和福利結構較完整。
另外要留意,官津學校的薪酬津貼分兩類:與公務員薪級表掛鈎的職位薪金津貼,以及「營辦開支整筆津貼」下的各項津貼。後者不會跟隨公務員薪酬調整而增加,所以學校在招聘時能否提供額外津貼,每年情況可能不同。
用市場數據為自己定位
單看教師行業,未必知道自己的教師人工屬於甚麼水平。可以參考整體僱員的工資分布:政府統計處調查顯示,2025年5至6月本港僱員每月工資中位數約為$21,200,第75百分位約$33,000,第90百分位約$51,300。以學位教師起薪約$35,780計,已高於整體中位數;而頂薪教師的月薪,則位於整體分布的高端。把這些數字放在人工數據一併比較,會更容易判斷自己的議價空間。
免責:本站數字僅供參考。實際教師人工會因學校類型、職級、年資、學歷、津貼結構與聘用條款而有明顯差異,請以招聘條件及僱傭合約為準。想看更多行業薪酬分析,可瀏覽文章列表;如想了解本站定位,請參閱關於。
常見問題
問:2026年教師加薪多少? 答:根據教育局通告,2026-27年度公務員薪酬調整為劃一上調2%,資助學校按公務員薪級表支薪的教職員同步加薪2%,追溯至2026年4月1日生效。實際加幅以個別職級薪點為準。
問:小學教師同中學教師人工有沒有分別? 答:起薪相同,學位教師(GM/APSM)同為MPS 15,月薪約$35,780。分別在於基本職級頂薪:中學GM頂薪為MPS 33(約$83,140),小學APSM頂薪為MPS 29(約$69,205),小學教師要晉升PSM才升至MPS 33。
問:轉去國際學校,人工一定高些? 答:不一定。國際學校月薪範圍約$45,000至$90,000,表面可能高於官津,但福利結構差異很大,部分沒有退休金,假期亦可能較少。議價時應比較總薪酬和福利,而非單看月薪。
常見問題
2026年教師加薪多少?
根據教育局通告,2026-27年度公務員薪酬調整為劃一上調2%,資助學校按公務員薪級表支薪的教職員同步加薪2%,追溯至2026年4月1日生效。實際加幅以個別職級的薪點金額為準。
小學教師與中學教師的人工有分別嗎?
起薪相同,學位教師(GM/APSM)同為MPS 15,月薪約$35,780。分別主要在基本職級頂薪:中學GM頂薪為MPS 33(約$83,140),小學APSM頂薪為MPS 29(約$69,205),小學教師要晉升PSM才升至MPS 33。
轉去國際學校,教師人工一定較高?
不一定。國際學校月薪範圍約$45,000至$90,000,表面可能高於官津學校,但福利結構差異很大,部分沒有退休金、假期亦可能較少。議價時應比較總薪酬、津貼和福利,而非只著眼月薪。
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