PSII 人工全解析：二級私人秘書薪酬、轉工議價與實收福利

PSII 人工全解析：二級私人秘書薪酬、轉工議價與實收福利

PSII 人工是甚麼水平？先釐清官方薪級

談到「psii 人工」，許多求職者首先會搜尋到不同數字，有些博客稱起薪三萬多，有些又稱一萬八千起。為何相差如此遠？因為香港公務員二級私人秘書（Personal Secretary II，簡稱 PSII）的薪酬是根據總薪級表（Master Pay Scale, MPS）釐定，而不同來源對 PSII 所屬薪級點的說法有出入。

根據公開招聘資料，二級私人秘書的薪級點一般為總薪級表第 4 至 15 點。以 2026 年 4 月 1 日起生效的薪級表計算，第 4 點月薪為 HK$18,675，第 15 點月薪為 HK$35,780。這個是官方薪級表的實數，亦是計算 PSII 人工的基礎。

不過，亦有博客文章估算 PSII 起薪約 MPS 14 點（約 HK$34,000），頂薪達 MPS 27 點（約 HK$63,100）。這類估算可能混淆了其他文職職系，或引用了未經核實的資料。求職者應該以公務員事務局的官方招聘公告與總薪級表為準，不應單靠博客數字作議價。

2026 年加薪 2% 後的實際月薪

2026-27 年度公務員薪酬調整為劃一加薪 2%，追溯至 2026 年 4 月 1 日生效。這次加薪適用於高層、中層、低層薪級及首長級公務員，每個薪點按相同幅度上調。以 PSII 所屬的 MPS 4 至 15 點為例：

• MPS 4：HK$18,675
• MPS 8：HK$24,060
• MPS 10：HK$27,120
• MPS 12：HK$30,595
• MPS 14：HK$34,075
• MPS 15：HK$35,780

這些是每月底薪，未計算其他津貼與福利。新入職的 PSII 通常由起薪點入職，之後每年按表現評核增薪一級，直到頂薪點為止。表現優異者可能獲額外加薪，但具體安排視部門與評核結果而定。

需要注意的是，公務員薪酬調整需經立法會財務委員會批准，最終生效日期與金額以官方公布為準。如果想對照其他行業的薪酬水平，可以參考 人工數據 內的統計數字。

轉工議價：PSII 與私人市場秘書如何比較？

如果你是私人市場秘書想轉任 PSII，或反過來由 PSII 轉往私人機構，議價策略十分不同。

私人市場秘書的月薪中位數大約在 HK$20,000 至 HK$35,000 之間，視行業、公司規模與經驗而定。根據政府統計處調查顯示，全港僱員每月工資中位數約為 HK$21,200，第 75 百分位約 HK$33,000。換句話說，PSII 的起薪（約 HK$18,675）低於全港中位數，但頂薪（約 HK$35,780）則接近第 75 百分位。

私人市場的優勢是可能有更高花紅與獎金，例如年終雙糧或表現獎金。公務員方面，年終酬金一般約一個月薪金，另有醫療、房屋等福利。所以比較「psii 人工」與私人市場時，不可以只看月薪，要計算福利與穩定性。

轉工議價時，建議先了解自己的市場價值。如果你有多年行政秘書經驗，可以爭取由較高薪級點入職，但公務員入職薪點通常有既定機制，議價空間有限。相反，私人市場的薪酬彈性較大，可以按經驗與技能爭取更高起薪。想看更多轉工策略，可以瀏覽 文章列表。

福利與實收：不止看月薪

PSII 的吸引力之一是福利。公務員享有醫療及牙科津貼，涵蓋本人、配偶與子女；房屋方面有公屋優先權或房屋津貼；退休有公積金或撫恤金計劃。年假一般 18 至 22 天，另有公眾假期與其他假期。

有博客估算，公務員總福利價值相當於薪酬的 30% 至 50%。這個數字僅供參考，實際價值因人而異，例如房屋津貼金額視家庭狀況與政策而定。另外，進修津貼、交通津貼等亦可能適用，但並非每個職位都有。

實收方面，要扣除強積金供款與其他法定扣款。公務員的強積金安排視入職年份與職系而定，部分舊制公務員可能屬公積金計劃。這些細節最好在簽約前向部門確認。

晉升階梯與加薪節奏

PSII 是私人秘書職系的入門級，晉升路徑相對清晰。一般而言，PSII 可以晉升至一級私人秘書（Personal Secretary I），再至高級私人秘書（Senior Personal Secretary）。根據公開資料，一級私人秘書的薪級點約為 MPS 16 至 21（月薪約 HK$37,585 至 HK$47,950），高級私人秘書約為 MPS 22 至 27（月薪約 HK$50,215 至 HK$63,100）。

晉升需要年資與表現，部分職級可能需要通過內部考試或遴選。平均而言，由 PSII 晉升至一級私人秘書可能需要數年時間，視個人表現與部門空缺而定。加薪方面，每年表現評核合格可獲增薪一級，直到頂薪點。如果表現持續優異，可能有機會獲額外加薪或加快晉升。

求職者注意事項

最後提醒你，搜尋「psii 人工」時會見到許多不同數字，有些是官方薪級表實數，有些是博客估算，有些甚至將其他職位的薪酬混入其中。最穩妥的做法是：

1. 以公務員事務局官方招聘公告為準
2. 對照總薪級表最新版本
3. 計算福利與實收，不要只看月薪
4. 如有疑問，向部門或工會查詢

本站數字僅供參考，實際人工會因行業、職位、年資、學歷、公司規模與福利結構而有明顯差異。請以招聘條件及僱傭合約為準。想了解更多薪酬資訊，可以參考 預期人工 與 關於。

FAQ

PSII 起薪是多少？

根據公開招聘資料，二級私人秘書的起薪點一般為總薪級表第 4 點，2026 年 4 月 1 日起月薪為 HK$18,675。但實際入職薪點可能視學歷與經驗而定，以官方招聘公告為準。

PSII 有沒有雙糧或花紅？

公務員年終酬金一般約一個月薪金，但不等同私人市場的「雙糧」或「花紅」。具體金額與發放安排視年度薪酬調整與評核結果而定，不應當作固定收入。

私人市場秘書轉任 PSII，人工會不會降低？

有可能。私人市場秘書月薪中位數約 HK$20,000 至 HK$35,000，而 PSII 起薪約 HK$18,675，視乎你原本的薪酬水平。但 PSII 的福利與穩定性較高，長遠計算可能更划算。建議按個人情況與職業規劃決定。