畢業生人工2025全解析：八大平均年薪33.6萬，月薪點讀？

畢業生人工2025全解析：八大平均年薪33.6萬，月薪點讀？

教資會最新公布的2024/25學年八所資助大學學士課程畢業生就業情況調查顯示，八大畢業生整體平均年薪約33.6萬港元，按年升約2%，折合月入約2.8萬港元。這個數字對準備投身職場的畢業生來講，是一個重要的參考點。不過，年薪同月薪的換算、雙糧花紅的計算，以至不同學科的薪酬差距，都值得逐一拆解。

八大畢業生平均年薪33.6萬 月薪約2.8萬

根據教資會調查，2024/25學年八大畢業生整體平均年薪錄得約2%增幅，達至33.6萬港元。以簡單除法計算，即每月約2.8萬港元。但要留意，這個是「平均年薪」，當中已包括雙糧、花紅及其他現金津貼，不是單純的基本月薪。如果扣除花紅同雙糧，實際基本月薪可能較低。

另外，調查獲18,777名八大畢業生回覆，佔整體約86.7%。這個回覆率算是不錯，但始終不是百分百，所以數據只反映回覆者的情況。

港大年薪40萬居首 中大升幅最大

以大學計，香港大學畢業生平均年薪40萬港元仍然居首，但按年微跌0.3%。香港中文大學以39.9萬港元緊隨其後，按年升4.7%，是八大中升幅最大。香港教育大學以35.3萬港元排第三，按月薪計約2.9萬港元。

其餘大學方面，理大按年升2.3%。八大中只有港大畢業生平均年薪錄得微跌，反映整體向好之際亦存在挑戰。

醫科牙科護理最有「錢途」 平均年薪55.4萬

學科方面，醫科、牙科和護理科畢業生依然最有「錢途」，平均年薪按年微升2.6%至55.4萬港元，高踞榜首。這個數字折合月入約4.6萬港元，遠高於整體平均。

薪酬升幅最多的是文科和人文科學科，平均年薪上升3.7%至27.9萬港元。雖然升幅最大，但絕對值仍然是各科中較低。

失業率2.2% 就業不足率卻上升

調查亦顯示，八大畢業生總體失業率2.2%，按年跌0.2個百分點。以大學計，城大失業率由5.4%大幅回落至1.7%，降幅最明顯；嶺大失業率0.8%屬各校中最低；科大則錄得失業率3.3%。

不過，就業不足率按年上升1.9個百分點至6.1%，呢點值得留意。就業不足指畢業生從事不需要大學學歷的工作，或者工時不足，反映部分畢業生未能找到完全匹配的職位。

全職就業率方面，整體為67.7%，較上年度降低3.1%。浸大全職就業率最高，為75.6%；港大最低，為54.7%，但港大升學率達27.8%為最高。這個現象反映港大畢業生較多選擇繼續升學，而非直接就業。

Fresh Grad起薪市價參考

除了教資會數據，市場招聘平台同政府統計處的資料亦可以提供參考。綜合公開統計，香港Fresh Grad的平均起薪大約介乎HK$14,000至HK$20,000，中位數約HK$16,500。

行業差異頗大：

• 金融銀行：約HK$22,000至HK$28,000
• 資訊科技：約HK$20,000至HK$25,000
• 會計審計：約HK$18,000至HK$24,000
• 工程建築：約HK$16,000至HK$21,000
• 市場營銷：約HK$15,000至HK$19,000
• 教育社工：約HK$13,000至HK$17,000
• 零售酒店：約HK$12,000至HK$15,000

這些數字只是參考範圍，實際薪酬會因公司規模、個人經驗同面試表現而有明顯差異。

預期人工點定？月薪同年薪要分清

講到「畢業生人工」，好多求職者最關心的是「我應該開多少」。呢度有幾個要點：

第一，分清月薪同年薪。教資會公布的是年薪，包括雙糧、花紅同津貼。如果你見工時被問預期月薪，不應該直接將年薪除以12，因為這樣會忽略了花紅部分。正確做法是先了解公司的薪酬結構，再決定開價。

第二，參考政府統計處的工資分布。根據政府統計處調查，2025年5至6月僱員每月工資中位數約HK$21,200，第25百分位約HK$15,300，第75百分位約HK$33,000。這些數字可以幫你定位自己的薪酬水平。

第三，考慮行業同職位。不同學科同行業的起薪點可以差好遠。醫科、牙科、護理等專業學科的畢業生起薪點普遍較高，而人文學科、社會科學等範疇則相對較低。

第四，善用站內資源。你可以參考人工數據了解最新市場水平，或者看文章列表入面其他行業的薪酬分析。如果想知怎樣計算預期人工，可以看預期人工的詳細解說。

總結

畢業生人工的高低，受好多因素影響：學科、大學、行業、公司規模、經濟環境等。教資會最新調查顯示八大畢業生平均年薪33.6萬港元，整體走勢溫和向好，但就業不足率上升同個別大學薪酬下跌，都提醒我哋不可以一概而論。最務實的做法是：了解自己的市場價值，分清月薪同年薪的分別，再根據實際情況定出合理的預期人工。